Helén Savmyr är författare, företagsledare och styrelseledamot med över trettio års erfarenhet av internationellt ledarskap och förändringsarbete.
Under flera år levde och arbetade hon i Indien, där hon ansvarade för omfattande förändrings- och utvecklingsprojekt inom industrin. Erfarenheterna blev grunden till hennes debutbok Att leda i Indien – inte bara existera: Mötet med Nandini och vägen mot förnuftigt ledarskap.
I boken möter läsaren den svenska ledaren Helén som anländer till Indien för att utveckla en fabrik präglad av konflikter och motstånd. Det som börjar som ett förändringsuppdrag utvecklas successivt till en berättelse om kultur, relationer och människors livsvillkor. Genom mötet med Nandini, en lokal kvinnlig ledare, utmanas föreställningar om makt, ansvar och vad verklig förändring kräver.
Heléns erfarenheter från Indien och senare från andra delar av Asien har format hennes syn på ledarskap. Ur dessa erfarenheter växte idén om Sensible Leadership – förnuftigt ledarskap – fram, ett synsätt som förenar affärsförståelse, struktur och kultur för att skapa hållbara resultat över tid.
Idag verkar Helén som rådgivare, styrelseledamot, föreläsare och författare. Hon engagerar sig i frågor som rör ledarskap, förändring, kultur och mänskligt beteende i organisationer.